採用情報

「運ぶ」という大切な仕事だから、
どこよりも「社員」を大切にする会社でありたい。

物流という大切な仕事を担っている大切な社員の皆さんを、私たちは会社として全力でサポートします。

物流業の需要増加に伴う、労働の激務化、人員不足、この業界を取り巻く幾つもの課題に目を向け、その1つ1つを確実に改善できるように努めています。

大切な仕事を担う大切な社員だからこそ、従業員の声を真摯に聞き、その人の生活、家族、人生を尊重する職場を目指しています。

    安全に対する取り組み

    暁運輸では、大切な社員を守るため、徹底した安全管理を実施しています。

    車両チェックや整備は全拠点欠かさず実施し、
    チェック項目を設けて、必ず万全な状態を確認した上で輸送に向かいます。

    万が一の時に、社員を守る「ドライブレコーダー」や「バックモニター」、誤動作による荷物の破損を防ぐ「回転灯」の搭載。

    社員への啓蒙や教育と合わせて、配送スタッフに降りかかる様々なリスクを、最新の設備によっても排除します。

    安全に対する取り組み

      暁運輸では、大切な社員を守るため、徹底した安全管理を実施しています。

      車両チェックや整備は全拠点欠かさず実施し、
      チェック項目を設けて、必ず万全な状態を確認した上で輸送に向かいます。

      万が一の時に、社員を守る「ドライブレコーダー」や「バックモニター」、誤動作による荷物の破損を防ぐ「回転灯」の搭載。

      社員への啓蒙や教育と合わせて、配送スタッフに降りかかる様々なリスクを、最新の設備によっても排除します。

      労働時間短縮に対する取り組み

      「運送業の需要増加と、それに対する業界全体の人員不足」
      この問題に対し、社員の労働時間を伸ばすのではなく、 部門間の連携による「業務の効率化」によって今後さらなる「労働時間の短縮」を目指します。

      事故に繋がるような無理な仕事にならないように、法定内労働時間の徹底を目指すなど、社員の生活、家族、暮らしを尊重した職場を目指しています。

        労働時間短縮に対する取り組み

          「運送業の需要増加と、それに対する業界全体の人員不足」
          この問題に対し、社員の労働時間を伸ばすのではなく、 部門間の連携による「業務の効率化」によって今後さらなる「労働時間の短縮」を目指します。

          事故に繋がるような無理な仕事にならないように、法定内労働時間の徹底を目指すなど、社員の生活、家族、暮らしを尊重した職場を目指しています。

            作業負荷を軽減する取り組み

            「小さな」積み重ねが、身体には「大きな」負荷として蓄積されます。
            何気ない、動作の1つ1つが少し「楽」になるだけで、 作業の負荷はうんと軽減されます。トラック内にはローラーコンベアを完備。昇降台は車高の高いトラックからの乗り降りを楽にしてくれます。

            陸上部門、構内作業部門、倉庫部門の連携により、労働の役割を分担。チームで働くことにより、1人にかかる仕事の負荷を分散します。

            また、全社員の体調管理や健康管理を定期的に実施し、社員が安心して勤務できるように最善の環境作りを第一に考え、いつでも万全な状態で運転できるように心掛けています。

            作業負荷を軽減する取り組み

              「小さな」積み重ねが、身体には「大きな」負荷として蓄積されます。
              何気ない、動作の1つ1つが少し「楽」になるだけで、 作業の負荷はうんと軽減されます。トラック内にはローラーコンベアを完備。昇降台は車高の高いトラックからの乗り降りを楽にしてくれます。

              陸上部門、構内作業部門、倉庫部門の連携により、労働の役割を分担。チームで働くことにより、1人にかかる仕事の負荷を分散します。

              また、全社員の体調管理や健康管理を定期的に実施し、社員が安心して勤務できるように最善の環境作りを第一に考え、いつでも万全な状態で運転できるように心掛けています。

              採用への取り組み

              暁運輸では、新しい運送業の担い手を募集しています。

              全く経験がなくても、入社後には先輩との同乗研修で配送の手順・運転の仕方からしっかりと教えます。

              また、大型トラックの免許取得までにかかる費用はおおよそ100万円。
              免許を持っていない方でも、大型免許取得まで当社が全額負担いたします。大型トラックへのキャリアアップを考えている方も、もちろんサポート。

              学歴、年齢、性別の垣根を越えて、暁運輸の社員として、物流を支える仲間を募集しています。

                採用への取り組み

                  暁運輸では、新しい運送業の担い手を募集しています。

                  全く経験がなくても、入社後には先輩との同乗研修で配送の手順・運転の仕方からしっかりと教えます。

                  また、大型トラックの免許取得までにかかる費用はおおよそ100万円。
                  免許を持っていない方でも、大型免許取得まで当社が全額負担いたします。大型トラックへのキャリアアップを考えている方も、もちろんサポート。

                  学歴、年齢、性別の垣根を越えて、暁運輸の社員として、物流を支える仲間を募集しています。

                  先輩社員の声

                  S.K. 配車主任

                  S.K. 配車主任

                  「学び続ける」ということが、
                  今の仕事の大変なところであり、「楽しさ」です。

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                  M.E. 構内作業員

                  M.E. 構内作業員

                  フォークマンとして働いていきたい人にとって
                  待遇の良さは暁運輸は魅力の1つです。

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                  N.T. 配送スタッフ

                  N.T. 配送スタッフ

                  働きやすい環境だから、
                  女性でも十分に活躍できるフィールドだと思います。

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                  採用情報

                  採用に関するお問い合わせはお電話かメールフォームよりお問い合わせください。

                  厚木営業所にてメンバーを募集しています。

                  採用お問い合わせ

                  【急募】厚木営業所の社員募集中

                  募集職種 [社](1)2tドライバー (2)4tドライバー
                  仕事内容 1日7~8件程度、神奈川県内へ段ボール・一般貨物の配送。
                  配送先は、企業・工場。入社後、先輩との同乗研修で配送の手順・運転の仕方からしっかりと教えます。(2週間~1ヶ月程度で独り立ち)
                  対象となる方 50歳以下(例外事由3号のイ)
                  学歴不問
                  要中型免許(8t限定可)
                  要フォーク免許
                  ※入社後、資格取得支援制度(規定有)でフォーク免許取得可!
                  ※研修期間1~2週間有(短縮・延長有)…日給1万2000円~
                  勤務地 厚木営業所(神奈川県厚木市温水1961)
                  アクセス 「本厚木駅」バス16分 ★車通勤可(駐車場有)
                  給与 (1)月給25万円~ (2)月給30万円~
                  ★共に最低保障
                  ★別途各種手当(家族・残業・通勤など)有!
                  ★歩合(車両売上により金額決定)+各種手当で高収入実現可能
                  (1)月収30万円(入社半年)
                  月給25万円+歩合+交通費+休出・家族手当
                  (2)月収38万円(入社5年)
                  月給30万円+歩合+交通費+家族手当
                  休日休暇 日曜、隔週土曜、GW、夏期、年末年始
                  ★月の平均出勤日数23日(2018年)
                  待遇・福利厚生 賞与年2回、社会保険完備、制服貸与、交通費規定支給、車通勤OK(駐車場完備)、年次有給休暇、退職金制度有(勤続5年以上)、資格取得支援制度、特別手当、住宅手当(1万円/月)、家族手当(配偶者5000円、子3000円/月)、入社祝い金10万円支給(半年毎5万円ずつ)
                  連絡先 046-270-3797(厚木営業所)
                  不在時は、046-261-6820(大和営業所)までご連絡ください。

                  大和営業所の社員募集中

                  大和営業所でも社員を募集しています。詳しくはこちらをご覧ください。

                  「ドラEVER」